Аутсорсинг административных функций

Градус предоставляет административный персонал, выстраивает и оптимизирует прозрачные бизнес-процессы.

Наши преимущества

Снижение операционных расходов

Сокращаем затраты на найм, обучение и содержание внутреннего персонала.

Быстрое масштабирование команды

Оперативно увеличиваем количество сотрудников под сезонные и проектные задачи.

Прозрачный контроль качества

Используем KPI, отчетность и систему мониторинга эффективности.

Соответствие требованиям законодательства

Соблюдение требований трудового и налогового законодательств, защиту данных.

Непрерывность сервиса

Бесперебойное выполнение задач благодаря заранее выстроенной системе замещения и подготовке специалистов для оперативного подключения к работе.

Комплексный подход

Не просто предоставляем персонал, а оптимизируем административные функции бизнеса.

Передача административных функций на аутсорсинг помогает компаниям снижать операционные расходы и сконцентрироваться на ключевых задачах бизнеса.

Аутсорсинг административных функций

Градус берет на себя непрофильные обязательные функции и бизнес-процессы:
• ресепшен;
• документооборот;
• поддержка административно-хозяйственное обеспечения;
• административная поддержка различных бизнес-подразделений компании (продажи, закупки, HR, маркетинг, финансы, бухгалтерия и т.д.).

Аутсорсинг административных офисных функций позволяет сократить нагрузку на внутренние команды и повысить эффективность процессов.

Аутсорсинг административного персонала

Подбираем и предоставляем:
• офис-менеджеров;
• секретарей;
• ассистентов;
• координаторов;
• администраторов;
• ассистентов;
• специалистов по документообороту.

Каждый сотрудник проходит отбор, адаптацию и контроль качества работы.

Частые вопросы

  • Какие функции можно передать на аутсорсинг?

    На аутсорсинг можно передать административные и вспомогательные функции бизнеса, которые можно стандартизировать и эффективно организовать внешней командой.

  • Как контролируется качество работы сотрудников?

    Через KPI, систему отчетности, регулярный аудит процессов, опросы Заказчиков и операционный контроль качества.

  • Можно ли масштабировать количество персонала?

    Да, быстро увеличиваем или сокращаем команду под задачи бизнеса.

  • Как рассчитывается стоимость услуг?

    Стоимость зависит от количества сотрудников, функционала, объема передаваемых услуг и коммерческих условий со стороны Заказчика.