Федеральное покрытие и масштабируемость
Офисы наших партнеров расположены на всей территории России: от Калининграда до Владивостока, за счет чего мы быстро запускаем проекты в любом регионе
Аутсорсинг персонала через MSP
Полный цикл реализации проекта: от проверки благонадежности поставщика с дальнейшим заключением договора до подготовки комплекта закрывающих документов и отчетности.
Станьте частью нашей партнёрской сети
Мы стремимся, чтобы каждый участник получал реальную выгоду, поддержку и перспективу роста.
Преимущества MSP модели
Ответственность на нас
Мы отвечаем за качество, сроки и соблюдение SLA: клиенту не нужно следить за каждым партнёром — мы берём материальную ответственность за всю цепочку.
Широкий спектр кадровых решений
Стройка, производство, логистика, агросектор и другие направления деятельности
Гибкое управление исполнителями
Быстро реагируем на изменения требований к профилю исполнителей в зависимости от задач клиента — без потери качества и сроков
Снижение управленческой нагрузки
Берём на себя координацию, контроль и аудит всех партнеров
Оптимизация расходов на персонал
Нет расходов на подбор и сопровождение штатного персонала
Быстрая скорость закрытия и покрытие сезонального всплеска потребности
Средний срок запуска проекта - 2-3 дня с момента подписания договора и получения заявки
Благонадежность
Все поставщики проверены на юридические и финансовые риски. Готовы согласовать под любые требования Заказчика
GRADUS предлагает полный цикл реализации проекта: от проверки благонадежности поставщика с дальнейшим заключением договора до подготовки комплекта закрывающих документов и отчетности. Поставщики получают централизованный поток заказов, прозрачные расчёты и стандартизированные процессы, что упрощает управление субподрядчиками и повышает качество услуг. Это позволяет расширять клиентскую базу и сосредоточиться на развитии профессиональных компетенций.
Полный цикл реализации проекта
Агрохолдинги и околофермерские объединения
Проблема: Производители сельхозпродукции, у которых в пик сезона резко возрастают показатели нагрузки персонала, и возникает потребность в спросе на дополнительную рабочую силу, могут испытывать сложность с подбором временных рабочих.
Решение:
- Концепция MSP позволяет решить эту проблему за счет привлечения локальных партнеров
Производственные предприятия
Проблема: пиковые нагрузки в сезоны спроса, высокая текучесть среди персонала на рабочих позициях (разделка, жиловка, обвалка), жесткие санитарные нормы.
Решение:
- MSP позволяет подобрать профильный персонал, за счет применения разных методов подбора и адаптации персонала.
Логистика и складские комплексы
Проблема: на складе работают сотрудники от 3–5 разных подрядчиков (грузчики, комплектовщики, водители погрузчиков, операторы учёта). У каждого — своя отчётность, стандарты и условия оплаты.
Решение:
- Подход MSP позволяет объединить нескольких партнеров в единое целое, заказчик оптимизирует свои трудозатраты.
Станьте нашим партнёром в рамках модели MSP
Концепция MSP — это модель организации предоставление персонала или услуг, при которой подрядчик управляет всеми процессами взаимодействия с другими субпоставщиками и Заказчиком.
Наши партнёры — субпоставщики — обеспечивают выполнение конкретных задач по подбору, предоставлению или сопровождению персонала.
Это позволяет каждому участнику сфокусироваться на своём сильном направлении и работать в устойчивой, прозрачной и профессиональной системе.
Ключевые цифры:
- более 5 лет успешной работы
- более 60 подрядчиков
- оборот партнеров более 2 млрд рублей
- 50+ проектов по всей РФ
- 1000+ суточный выход исполнителей
Среди наших клиентов: ПИК, Сберлогистика, Яндекс, Все Инструменты, Leroy Merlin, FM Logistic и другие лидеры рынка.
Мы открыты к сотрудничеству с компаниями, которые:
- предоставляют линейный или квалифицированный персонал;
- работают честно и ответственно;
- готовы соблюдать стандарты качества и сроки заказчика;
- заинтересованы в развитии и долгосрочном партнёрстве.
Если вы разделяете эти принципы — добро пожаловать в нашу сеть субпоставщиков!
Выгоды для поставщиков
Стабильный поток заказов
Градус обеспечивает более предсказуемый объём заказов, а не случайные или разрозненные заявки. Распределение заказов между партнерами осуществляется в зависимости от их специализации и возможностей.
Финансовая устойчивость
Градус предоставляет своевременные выплаты и возможность их адаптации под ваши потребности — частота, валюта, формат. Базовые выплаты 2 раза в месяц.
Расширение клиентской базы без усилий
Работая через Градус, наши партнеры получают клиентов с учётом своей географии присутствия.
Поддержка и обмен опытом
Сотрудники бэк-офиса (бухгалтерия, юристы, отдел кадров и т.д.) Градус всегда готовы помочь в сложных ситуациях и обучить аутсорсингу персонала с нуля.
Возможности роста и развития
Расчёт нагрузки персонала, получение опыта работы с крупными Заказчиками и возможность масштабировать бизнес.
Долгосрочное сотрудничество
Приверженность к долгосрочному сотрудничеству на win-win основе.
